二次入职好吗?
时间：2025-04-07|栏目：龙港刑事律师|
二次入职是否可行需视情况。依据《劳动合同法》，若已约定试用期则不可再次约定，否则可二次入职。未遵守可能导致劳动纠纷。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫二次入职视情况。若已签合同且约定试用期，则不可再约；未约定试用期或合同期满，可与单位沟通再次入职，确保合规并签订新合同。
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