自离的话有工资吗

自离有工资，但造成损失需赔偿。依据《劳动合同法》，若因个人原因给单位造成损失，单位可要求赔偿，并从工资中扣除。不及时处理可能导致经济纠纷和信用受损。
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自离工资问题，处理方式有协商和仲裁。建议先与用人单位协商，无法达成一致时，可申请劳动仲裁来维护权益。
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自离有工资。操作如下：1. 与用人单位沟通，了解工资发放情况；2. 若被扣工资，要求提供扣款依据；3. 协商无果，向劳动部门投诉或申请仲裁；4. 保留证据，如工资条、聊天记录等，以备不时之需。